Bu araştırmanın amacı, müzik eğitimi anabilim dallarında görev yapmakta olan öğretim elemanlarının karşılaştıkları mesleki faaliyetlerine yönelik görüş ve düşüncelerine ulaşmak, yaşanan problemleri nedenleri ile birlikte tespit etmektir. Nitel araştırma yönteminin ve veri toplama aracı olarak yarı yapılandırılmış görüşme formunun kullanıldığı araştırma, 2015-2016 eğitim-öğretim yılında farklı üniversitelerin müzik eğitimi anabilim dallarında görev yapmakta olan 15 öğretim elemanı ile gerçekleştirilmiştir. Araştırma sonucunda öğretim elemanlarının; öğretim elemanı alımı, öğretim elemanı sayısı, çalışma saatleri, ekonomik durum, kongre/sempozyum/çalıştay katılımı, mesleki saygınlık gibi alanlarda sorunlar yaşadıkları; sendikalara inanmadıkları ve öğretim sınırlarını, eğitimcinin kişiliğinin belirlediğini düşündükleri tespit edilmiştir.
The objective of this study is to reach to the remarks and opinions, to determine the problems encountered with possible causes intended for the issues of the academicians who have performed duty in the departments of music education. The research in which the qualitative research technique and semi-structured interview form used as data collection method has been carried out with the participation of 15 academicians who have worked in the various universities' departments of music education between 2015-2016 academic year. Following the research it has been determined that academicians think they have problems in the areas of recruitment, number of academicians, working hours, economic conditions, attendance to congress/symposium/workshop, professional prestige; they have distrust of the labour unions and that the personality of academician determining the frontiers of the education in the research. "> [PDF] ÖĞRETİM ELEMANLARININ MESLEKİ FAALİYETLERİNE YÖNELİK GÖRÜŞLERİ VE BEKLENTİLERİ (MÜZİK EĞİTİMİ ANABİLİM DALLARI ÖRNEĞİ) | [PDF] VIEW AND MESLEKEXPECTATIONS ON THE PROFESSIONAL ACTIVITIES OF INSTRUCTORS (EXAMPLE OF DEPARTEMENT OF MUSIC) Bu araştırmanın amacı, müzik eğitimi anabilim dallarında görev yapmakta olan öğretim elemanlarının karşılaştıkları mesleki faaliyetlerine yönelik görüş ve düşüncelerine ulaşmak, yaşanan problemleri nedenleri ile birlikte tespit etmektir. Nitel araştırma yönteminin ve veri toplama aracı olarak yarı yapılandırılmış görüşme formunun kullanıldığı araştırma, 2015-2016 eğitim-öğretim yılında farklı üniversitelerin müzik eğitimi anabilim dallarında görev yapmakta olan 15 öğretim elemanı ile gerçekleştirilmiştir. Araştırma sonucunda öğretim elemanlarının; öğretim elemanı alımı, öğretim elemanı sayısı, çalışma saatleri, ekonomik durum, kongre/sempozyum/çalıştay katılımı, mesleki saygınlık gibi alanlarda sorunlar yaşadıkları; sendikalara inanmadıkları ve öğretim sınırlarını, eğitimcinin kişiliğinin belirlediğini düşündükleri tespit edilmiştir. "> Bu araştırmanın amacı, müzik eğitimi anabilim dallarında görev yapmakta olan öğretim elemanlarının karşılaştıkları mesleki faaliyetlerine yönelik görüş ve düşüncelerine ulaşmak, yaşanan problemleri nedenleri ile birlikte tespit etmektir. Nitel araştırma yönteminin ve veri toplama aracı olarak yarı yapılandırılmış görüşme formunun kullanıldığı araştırma, 2015-2016 eğitim-öğretim yılında farklı üniversitelerin müzik eğitimi anabilim dallarında görev yapmakta olan 15 öğretim elemanı ile gerçekleştirilmiştir. Araştırma sonucunda öğretim elemanlarının; öğretim elemanı alımı, öğretim elemanı sayısı, çalışma saatleri, ekonomik durum, kongre/sempozyum/çalıştay katılımı, mesleki saygınlık gibi alanlarda sorunlar yaşadıkları; sendikalara inanmadıkları ve öğretim sınırlarını, eğitimcinin kişiliğinin belirlediğini düşündükleri tespit edilmiştir.
The objective of this study is to reach to the remarks and opinions, to determine the problems encountered with possible causes intended for the issues of the academicians who have performed duty in the departments of music education. The research in which the qualitative research technique and semi-structured interview form used as data collection method has been carried out with the participation of 15 academicians who have worked in the various universities' departments of music education between 2015-2016 academic year. Following the research it has been determined that academicians think they have problems in the areas of recruitment, number of academicians, working hours, economic conditions, attendance to congress/symposium/workshop, professional prestige; they have distrust of the labour unions and that the personality of academician determining the frontiers of the education in the research. ">

ÖĞRETİM ELEMANLARININ MESLEKİ FAALİYETLERİNE YÖNELİK GÖRÜŞLERİ VE BEKLENTİLERİ (MÜZİK EĞİTİMİ ANABİLİM DALLARI ÖRNEĞİ)

Bu araştırmanın amacı, müzik eğitimi anabilim dallarında görev yapmakta olan öğretim elemanlarının karşılaştıkları mesleki faaliyetlerine yönelik görüş ve düşüncelerine ulaşmak, yaşanan problemleri nedenleri ile birlikte tespit etmektir. Nitel araştırma yönteminin ve veri toplama aracı olarak yarı yapılandırılmış görüşme formunun kullanıldığı araştırma, 2015-2016 eğitim-öğretim yılında farklı üniversitelerin müzik eğitimi anabilim dallarında görev yapmakta olan 15 öğretim elemanı ile gerçekleştirilmiştir. Araştırma sonucunda öğretim elemanlarının; öğretim elemanı alımı, öğretim elemanı sayısı, çalışma saatleri, ekonomik durum, kongre/sempozyum/çalıştay katılımı, mesleki saygınlık gibi alanlarda sorunlar yaşadıkları; sendikalara inanmadıkları ve öğretim sınırlarını, eğitimcinin kişiliğinin belirlediğini düşündükleri tespit edilmiştir.

VIEW AND MESLEKEXPECTATIONS ON THE PROFESSIONAL ACTIVITIES OF INSTRUCTORS (EXAMPLE OF DEPARTEMENT OF MUSIC)

The objective of this study is to reach to the remarks and opinions, to determine the problems encountered with possible causes intended for the issues of the academicians who have performed duty in the departments of music education. The research in which the qualitative research technique and semi-structured interview form used as data collection method has been carried out with the participation of 15 academicians who have worked in the various universities' departments of music education between 2015-2016 academic year. Following the research it has been determined that academicians think they have problems in the areas of recruitment, number of academicians, working hours, economic conditions, attendance to congress/symposium/workshop, professional prestige; they have distrust of the labour unions and that the personality of academician determining the frontiers of the education in the research.

___

Academic Researches Index - FooterLogo