Kazım Ozan ÖZER, Hasan CİNNİOĞLU, Asım SALDAMLI

STRATEJİK YETENEK YÖNETİMİ VE SÜRDÜRÜLEBİLİR REKABET AVANTAJI İLIŞKİSİNDE ÖRGÜTSEL BAĞLILIĞIN ROLÜ

THE ROLE OF ORGANIZATIONAL COMMITMENT IN THE RELATIONSHIP OF STRATEGIC TALENT MANAGEMENT AND SUSTAINABLE COMPETITIVE ADVANTAGE

Abant Sosyal Bilimler Dergisi

2021-Cilt: 21 - Sayı: 1

223-238

Stratejik Yetenek Yönetimi, Sürdürülebilir Rekabet Avantajı, Örgütsel Bağlılık

Strategic Talent Management, Sustainable Competitive Advantage, Organizational Commitment

439