Dilvin BULUT, Duygu KIZILDAĞ

CİNSİYET AYRIMCILIĞI VE KADIN İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİCİLERİNİN KARİYERLERİ ÜZERİNDEKİ ETKİLERİ

GENDER DISCRIMINATION AND THE EFFECTS ON WOMEN HUMAN RESOURCES MANAGERS CAREERS

Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi

2017-Cilt: 15 - Sayı: 2

81-102

Cinsiyet Ayrımcılığı, Kariyer Yönetimi, Kadın, Çalışma Hayatında Kadın

Gender Discrimination, Career Management, Woman, Woman in the Business Life

170101