Murat ANBARCI, Burak ÖZ

İnşaat Projeleri İçin Teknik Personel Seçiminde Bir Bulanık Mantık Değerlendirme Modeli

A Fuzzy Logic Evaluation Model To Select A Site Chief For Construction Projects

International Journal of Advances in Engineering and Pure Sciences

2015-Cilt: 27 - Sayı: 4

104-113

İnşaat Yönetimi, Bulanık Mantık, İnsan Kaynakları, Personel Seçimi

Construction Management, Fuzzy Logic, Human Resources, Personnel Selection

3719

Benzer Makaleler

İstanbul Gençlik ve Spor İl Müdürlüğünde Stratejik İnsan Kaynakları Yönetiminin Örgütsel İletişim, Örgütsel Bağlılık ve Örgütsel Performansa Etkisi

Fenerbahçe Üniversitesi Spor Bilimleri Dergisi

Murat ÇELİK, Tuna USLU

Sağlık Kurumlarında Personel Seçme Yöntemlerinin Önemi

İstanbul Gelişim Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi

Turgay KARALİNÇ

ÇOK KRİTERLİ KARAR VERME YÖNTEMLERİNİ KULLANAN MAKİNE-EKİPMAN SEÇİM ÇALIŞMALARINDA BULANIKLIĞIN SONUÇLARA ETKİSİNİN İNCELENMESİ

Dokuz Eylül Üniversitesi İşletme Fakültesi Dergisi

Yusuf Tansel İÇ, Mustafa YURDAKUL

Bir Liman İşletmesinde Personel Seçimi Uygulaması

Karaelmas Fen ve Mühendislik Dergisi

BURAK EFE, MUSTAFA KURT

İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDE YENİ BİR SÜREÇ: YETENEK YÖNETİMİ

Uluslararası Turizm Ekonomi ve İşletme Bilimleri Dergisi

Esin KARACAN

“KENDİNİ BİL!” BUYRUĞU ÜZERİNE

FLSF Felsefe ve Sosyal Bilimler Dergisi

Lokman ÇİLİNGİR

Makine Seçim Probleminin Bulanık VIKOR Yöntemiyle İncelenmesi

Zeki Sistemler Teori ve Uygulamaları Dergisi

Rümeysa FAYDALI, Enes Furkan ERKAN

Personel Atama Problemi: Bir Kamu Kurumu Uygulaması

Journal of Turkish Operations Management

Cemil ŞİMŞEK, Berna DENGİZ, Esra KARASAKAL, Yusuf Tansel İÇ