Bir ülkenin en büyük sermayesinden birinin nüfus olduğu söylenebilir. Ancak nüfusun yapısı ve kalitesi daha çok önem arz etmektedir. Bu nedenle insan kaynaklarına verilen önem ve yatırım, ülkenin gelecekteki yapısını değiştirmesi açısından hayati önem taşımaktadır. Bundan dolayı bir ülkenin gelişmesini ve kalkınmasını o toplumun önemli ölçüde insan kaynaklarınınnitelikleri belirler. Nüfusun kayda değer temel nitelikleri arasında çağın gereğine uygun şekilde bir genel eğitime ulaşması, dengeli bir meslek eğitiminin sağlanması ve nüfusun her düzeyinin göz önünde bulundurulması sayılabilir. Ayrıca tam istihdamın güvence altına alınması, sağlık bakımından yeterli olanaklara ulaşılması v.b. söylenebilir. Bunun yanında sayılan faktörlerin yerine getirilmesinde nüfus yapısının ve artış hızının önemli rol oynadığı bilinmektedir. Bu konuda nüfusun aşın artışı yukarıdaki koşulların yerine getirilmesinde önemli engel olarak kaydedilmektedir (Talaş, 1983:153). Buna karşılık bir ülkenin kalkınmasında eğer insan kaynakları planlı bir şekilde kullanılırsa o ülkenin kalkınmasında itici bir güç veya motor görevini üstlenebileceği kaydedilmektedir