Avrupa Birliği ile Entegrasyon Sürecinde Küçük ve Orta Ölçekli İşletmelerin (Kobi) Rekabet Güçlerinin Arttırılması ve Eskişehir'de Makine İmalatı ve Gıda Sektöründe Yer Alan Kobi'ler Üzerinde Uygulama

Bu makalede rekabetçi üstünlük kavramı ve küçük ve orta ölçekli işletmelerde (KOBİ) bu üstünlüklerinin nasıl arttırılacağı incelenmiştir. Çalışmada, makine imalatı ve gıda sektöründeki 58 firmanın, rekabetçi üstünlükleri ve zayıf yönleri araştırılmıştır. Ardından, bu firmaların Avrupa Birliği'ndeki (AB) küçük ve orta ölçekli işletmeler karşısındaki üstün yönleri irdelenmiştir. Her ne kadar 58 firma incelense de, hem Eskişehir 'deki hem de AB'ndeki firmaların kıyaslanmasında önemli bilgilere ulaşılmıştır. Örnek büyüklüğü bu çalışmayı kısıtlasa da, bu güçlük kullanılan istatistiksel tekniklerle ortadan kaldırılmıştır. Burada, işletmelerin hem ulusal hem de uluslararası pazarlarda karşılaştıkları sorunlar ele alınmış, bunlar işletmelerin üstünlükleriyle karşılaştırılmıştır. Elde edilen sonuçlara göre, her iki sektördeki işletmelerin rekabet güçleri ortaya konmuştur.

In this paper, the concept of competitive power and spesicific ways and means of improving competitive powers of small and medium enterprises (SMEs) are discussed. A field study is conducted among selected SMEs from Eskişehir machinery manufacturing and food processing industries. Competitive strengh of those firms in comparison to European Union firms are discussed. Even with limited sample sizes of 58, critical information is generated by careful utilization of statistical methods and procedures. The problems which are confronted by both national and international markets are handdled and these problems are compared with the advantages of the firms in this work. According to the results achieved, the competitive powers of the firms of both sectors are sustained.

___

  • Adams, Roy J. (1995). "Küreselleşme ve Endüstri İlişkileri Sistemlerinin Dönüşümü", Çev., Toker Dereli, IV. Uluslararası Endüstri İlişkileri Kongresi 24-25 Kasım 1994, KAMU-İŞ Ya., Ankara.
  • Aydın, Ufuk (2000a). "2000'li Yıllarda İşveren Sendikacılığında Değişim", KAMU-İŞ, C. VI, S.I.Ankara.
  • Aydın, Ufuk (2000b). "İnsan Kaynakları Yönetimi, İş Hukuku ve İşçi Sendikaları", Prof. Dr. Nusret Ekin'e Armağan, TÜHİS Ya., Ankara.
  • Aykaç, Mustafa (2000). "Sendikaların Geleceği, Küreselleşme ve Yapısal Değişiklikler Açısından Bir Analiz, Prof. Dr. Nusret Ekin'e Armağan, TÜHİS Ya., Ankara.
  • Baydur, Refik (1996). "Değişim ve Sendikalar", Mercek, S.2.
  • Belen, Esra (2001). "Dünya'da Endüstri İlişkilerinde Dönüşüm ve Türk Çalışma Hayatı", İşveren, C.XXXIX, S.4.
  • Bingöl, Dursun (1998). "21. Yüzyıla Doğru Sosyal Sorumluluk Açısından Sendikalar", Prof. Dr. Metin Kutal'a Armağan, TÜHİS Ya., Ankara.
  • Crowe, Raphael F. (1997). "Employers' Organizations, Looking To The Future: An Overview", Paper Presented at ILO Workshop on Employers Organizations, ILO, Turin, http://www.ilo.org/public (erişim tarihi, Şubat 2001).
  • Erkul, İhsan (1991). Sosyal Politika Dersleri, C.I, AÜESBAV Ya. No: 50, Eskişehir.
  • Esin, Pars (1974). Türkiye'de İşveren Sendikacılığı, Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi Yay., Ankara.
  • Gökçe, Füsun ve Vançelik, Candan. (1987). "Türkiye'de İşveren Sendikaları", TÜHİS Ya., Ankara.
  • ILO (1997). "Human Resources Development In Asia and Pasific In The 21st. Century, Issues and Challenges for Employers and Their Organizations", Paper Presented In ILO Workshop on Employers Organizations, Turin, http://www.ilo.org /public.(erişim tarihi Nisan 2001).
  • ILO (1994), 7994 World Labour Report, http://www.ilo.org/public.
  • Işığıçok Özlem (2000). "Küreselleşme, Değişen Endüstri İlişkileri ve Sosyal Diyalogun Artan Önemi", Veysel Bozkurt, Küreselleşmenin İnsani Yüzü, İstanbul.
  • Karakoyunlu, Erdoğan (2000). "2000'li Yıllarda Çalışma Yaşamında Beklentiler", Prof. Dr. Nusret Ekin'e Armağan, TÜHİS Ya., Ankara.
  • Keser, A. (1999). "Küreselleşme Sürecinin Sendikal Hareket Üzerindeki Etkisi", U.D.İ.İ.B.F. Dergisi, C. 17, S.3.
  • Kristal-İş Sendikası (1995). 12.Genel Kurul Çalışma Raporu, İstanbul.
  • Kocabaş Fatma (2001). İşveren Sendikaları ve Küreselleşmenin İşveren Sendikaları Üzerindeki Etkileri", Eskişehir.
  • Koray, Meryem (1992). Endüstri İlişkileri, BASİSEN, İzmir.
  • Koray, Meryem (1998). "Sendikalar İçin Bir Gelecek Var mı", Prof. Dr. Metin Kutal'a Armağan, TÜHİS Ya., Ankara.
  • Kutal, Metin (1997). "Küreselleşme Sürecinin Türk Sendikacılığı Üzerine Olası Etkileri", KAMU-İŞ C.IV, S.2.
  • Lök, İlhan. (1966). "Türkiye'de İşveren Teşekkülleri", Sosyal Siyaset Konferansları, CXVII, İ.Ü. İktisat Fakültesi Yay. No.: 180, İstanbul.
  • Oechslin, J. J. (1998). "International Employers Organizations", Comparative Labour Law and Industrial Relations in Industrialized Market Economies, Ed., G. BamberR. Ben Israel-M. Blagi-R. Blainpain, London.
  • Reisoğlu Seza (1973). Yabancı İşçiler Yönünden Alman İş ve Soyal Güvenlik Hukuku, Ankara.
  • Rothman Miriam ve Briscoe Dennis (1993). "The United States", Industrial Relations Around The World, Labor Relations For Multional Companies, Ed., Miriam Rothman-Dennis Briscoe, W de G. Press, New York.
  • Salamon, Michael (1992). Industrial Relations, Edt. 2, Newyork.
  • Selamoğlu, Ahmet (1995). İşçi Sendikacılığının Gücündeki Değişim, (Gelişmeler, Nedenler, Eğilimler), KAMU-İŞ, Ankara.
  • Streeck, Wolfgang (1993). "The Federal Republic of Germany", Industrial Relations Around The World, Labor Relations for Multional Companies, Ed., Miriam Rothman-Dennis Briscoe, W de G Press, New Yok.
  • Silva, Syrian (1997). "Developing The Training Role of Employers Organizations", ILO Working Papers, January.
  • Taira, Kozi (1993). "Japan", Industrial Relations Around The World, Labor Relations For Multional Companies, Ed., Miriam Rothman-Dennis Briscoe, W de G. Press, New York.
  • Tanrıverdi, Hüseyin (2000). Sendika Profilinden Türkiye Gerçekleri, (HİZMET-İŞ Ya., Ankara.
  • Thile, W. (1985). "Batı Almanya'da İşveren Sendikalarının Çalışma Barışı ve Toplu Sözleşme Düzenindeki Önemi", İşveren Dergisi, C.XXIII, S.4.
  • TİSK (1999). Hükümet İşçi-İşveren Kesimleri Arasında Uzlaşma ve Üçlü Anlaşmalar, TİSK Ya. No.: 184, Ankara.
  • TİSK (1997). Türkiye'de ve Dünya'da Mesleki Eğitim, TİSK Ya. No.; 168, Ankara.
  • TİSK (1998). XX. Olağan Genel Kurul, Ankara.
  • Tokol, Aysen (1993). Avrupa Topluluğuna Üye Ülkelerde Sendikal Hareket, Bursa.
  • Tokol, Aysen (1989). "Ulusal ve Uluslararası Düzeyde İşveren Sendikaları", Yayınlanmamış Doçentlik Tezi, T.C. Uludağ Üniversitesi İktisadi İdari Bilimler Fakültesi Yayını, Bursa.
  • Turan Kamil (1994). "Türk Çalışma Hayatında Üçlü Yapı Arayışları", KAMU-İŞ, C.III, S.4.
  • Uslu, Mustafa (1995). "Dünya'da ve Türkiye'de İşveren Sendikacılığı ve İşveren Örgütleri", Yayınlanmamış Yüksek Lisans Tezi, İstanbul Üniversitesi, İstanbul.
  • Yavuz, Arif (1995). Esnek Çalışma ve Endüstri İlişkilerine Etkisi, KAMU-İŞ Ya., Ankara.
  • Yorgun, S. (1998). "Küreselleşme Sürecinde Sendikalar", Mercek, C.X, S.5.
  • Yüksel, Niymet (1992). Türkiye'de Kamu İşveren Sendikaları, Yayınlanmamış Yüksek Lisans Tezi, Ankara.