Kubilay ÖZYER

X VE Y KUŞAĞI ÇALIŞANLARININ KARİYER UYUM YETENEKLERİ VE KARİYER TATMİNİ AÇISINDAN KARŞILAŞTIRILMASI

COMPARISON OF GENERATION X AND Y EMPLOYEES IN TERMS OF CAREER ADAPTATION ABILITIES AND CAREER SATISFACTION

Turkish Studies (Elektronik)

2017-Cilt: 12 - Sayı: 12

115-134

12667

Benzer Makaleler

OSMANLI RUMELİSİ’NDE MALİ YAPI VE PERFORMANS: EDİRNE VE SELANİK ÖRNEĞİ (1864-1913)

Turkish Studies (Elektronik)

YAKUP AKKUŞ

TÜRKİYE’DE KÖYLERİN ALTYAPISINI DESTEKLEME PROJESİNİN (KÖYDES) KIRSAL KALKINMAYA ETKİLERİ

Turkish Studies (Elektronik)

RAMAZAN ŞENGÜL, NAHİDE IŞIL ÇETİNKAYA İSTİKBAL

FINANCIAL RISK MANAGEMENT IN FOOTBALL CLUBS

Turkish Studies (Elektronik)

ÖZGÜR KARATAŞ, Emine ÖZTÜRK KARATAŞ, ALİ SERDAR YÜCEL

XIX. YÜZYILDA İNEGÖL KAZASINDA PARA VAKIFLARI

Turkish Studies (Elektronik)

MUSTAFA POLAT

İKTİSADİ BÜYÜME VE İSTİHDAM İLİŞKİSİ: TÜRKİYE UYGULAMASI (2000-2015)

Turkish Studies (Elektronik)

BİLGE AFŞAR, FATİH CURA, Merve TEKKULAK

THE IMPACTS OF INTEREST EXPENDITURE ON INCOME DISTRIBUTION AND AN APPLICATION ON THE FACTORS DISTORTING INCOME DISTRIBUTION: AN EMPIRICAL ANALYSIS FOR TURKEY

Turkish Studies (Elektronik)

İBRAHİM HALİL SUGÖZÜ, SAVAŞ ERDOĞAN, Esra ULAŞAN

2017 REFERANDUMUNDA GENÇ SEÇMENLERİN SİYASAL TERCİHLERİNE İLİŞKİN BİR İNCELEME: FIRAT ÜNİVERSİTESİ ÖRNEĞİ

Turkish Studies (Elektronik)

ADEM DOĞAN

CIA GÜNLÜK RAPORLARINA GÖRE İRAN’DA ŞAH’IN DEVRİLMES

Turkish Studies (Elektronik)

SÜLEYMAN ERKAN