Örgüt Kültürü ve Yenilik Performansı İlişkisinde Güçlendirmenin Ara Değişken Etkisi

The Mediating Role of Empowerment on the Relationship Between Organizational Culture and Innovation Performance

Girişimcilik ve İnovasyon Yönetimi Dergisi

2018-Cilt: 7 - Sayı: 1

53-74

Örgüt Kültürü, Yenilik Performansı, Güçlendirme

Organizational Culture, Innovation Performance, Empowerment

2815

Benzer Makaleler

MANİSA İLİNDEKİ İHRACATÇI FİRMALARIN YENİLİK YETENEKLERİNİN İHRACAT PERFORMANSLARINA ETKİLERİ

Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi

Ahmed Yusuf SARIHAN, Mustafa TEPECİ

Örgüt Kültürü, Psikolojik Güçlendirme ve Örgütsel Bağlılık Arasındaki İlişkiler

Uludağ Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi

Aydan ORDU, Ece BALÇIK

Okul kültürüne i̇li̇şki̇n bi̇r durum çalışması: Cağaloğlu Anadolu Li̇sesi̇

Yıldız Eğitim Araştırmaları Dergisi

Ceylan KARAYEL, Emre ER

TÜRKİYE’DE HEMŞİRE GÜÇLENDİRME ARAŞTIRMALARI: BİBLİYOMETRİK VE İÇERİK ANALİZİ

Aydın Sağlık Dergisi

Hande YEŞİLBAŞ, Filiz KANTEK

Öğretmenlerin Algıladıkları Örgütsel Desteğin Girişimcilikleri Üzerindeki Etkisi: Yapısal ve Psikolojik Güçlendirmenin Aracılık Etkisi

Anadolu Eğitim Liderliği ve Öğretim Dergisi

Üçler SARIKAYA, Abdurrahman İLĞAN

Geçmişten Günümüze Burdur Mutfak Kültürüne Yönelik Bir Saha Araştırması

Turizm ve İşletme Bilimleri Dergisi

Engin PULLUK, Anıl ÖRNEK, Süleyman YARAR

ÖRGÜT KÜLTÜRÜNÜN ÖRGÜTSEL YENİLİK VE PERSONEL GÜÇLENDİRMEYLE İLİŞKİSİ: ŞANLIURFA’DA BİR ARAŞTIRMA

Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi

Yunus ZENGİN, Erdoğan KAYGIN

DEĞİŞEN PİYASALARDA GIDA VE OTOMOTİV SEKTÖRÜNDEKİ SERMAYE YAPISININ FİRMA PERFORMANSINA ETKİSİ

Ahi Evran Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Bahan YENİLMEZ