İnan ERYILMAZ

ÖĞRENİLMİŞ İHTİYAÇLAR BAĞLAMINDA TEMEL MOTİVASYON KAYNAKLARI İLE LİDER ÜYE ETKİLEŞİMİ İLİŞKİSİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

ÖĞRENİLMİŞ İHTİYAÇLAR BAĞLAMINDA TEMEL MOTİVASYON KAYNAKLARI İLE LİDER ÜYE ETKİLEŞİMİ İLİŞKİSİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

International Journal of Management and Administration

2019-Cilt: 3 - Sayı: 5

66-79

Temel motivasyon kaynakları, başarı ihtiyacı, bağlanma ihtiyacı, güç ihtiyacı, lider üye etkileşimi

Need for achievement, need for affiliation, need for power, need for cognition leader-member exchange

4122