Murat KALKAN, Abdullah Selim DOĞAN

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GÖÇ ÜLKESİ OLARAK AVUSTURYA İŞGÜCÜ PİYASASINDA YABANCILAR

İkinci Dünya Savaşı sonrasında Avrupa ülkelerinin demografik yapısı savaş öncesine nispetle heterojen bir yapıya dönüşmüştür. Burada savaşı müteakip ortaya çıkan mülteci/göçmen akınlarının yanı sıra özellikle 1950’lerin sonlarından itibaren beliren işgücü açığı da etkili olmuştur. Bu bakımdan zaman içerisinde birçok Avrupa ülkesi yabancı işçi göçü olgusuyla karşılaşmıştır. Bu ülkelerden biri olan Avusturya da 1960’lardan itibaren toplam nüfusuna oranla yüksek yabancı işçi ve tabiatıyla yabancı/yabancı kökenli nüfus barındıran bir göç ülkesi olarak dikkat çekmektedir. Bu gerçekten hareketle de yapılan bu çalışmanın amacı bir göç ülkesi olan Avusturya’nın işgücü piyasasında yer alan yabancıların mevcut durumlarını ve sorun alanlarını tespit etmek olarak belirlenmiştir. Gerçekleştirilen araştırma neticesinde de aradan geçen yarım asırdan fazla süreye rağmen Avusturya işgücü piyasasındaki yabancılara dair yaşanan sorunlarda hem Avusturyalılar hem de yabancılardan kaynaklanan hususların olduğu görülmüştür. Dolayısıyla olumsuz durumların halledilmesi noktasında iki taraflı bir çözüm arzusu ve iradesi olmalıdır; hem Avusturya devleti ve onun idarecilerinin hem de bizatihi yabancıların çaba göstermeleri gerekmektedir. Ayrıca başta işverenler ve sendikalar olmak üzere toplumun farklı gruplarının ve özellikle de sivil toplum örgütlerinin inisiyatif alarak rol üstlenmeleri gerekmektedir.
Anahtar Kelimeler:

Avusturya, göç, işgücü piyasası, yabancı işçi.

Foreigners in The Labor Market in Austria as a Country of Migration

After the Second World War, the demographic structure of the European countries turned into a heterogeneous system compared to the pre-war period. At this point, in addition to the refugee/immigrant influxes following the war, the labor shortage that emerged especially since the late 1950s was also effective. In this respect, many European countries have encountered the phenomenon of foreign worker migration over time. Austria, one of these countries, has attracted attention as an immigration country that has a high foreign worker and naturally foreign/foreign origin population compared to its total population since the 1960s. Based on this fact, the aim of this study is to determine the current situation and problem areas of foreigners in the labor market of Austria, which is an immigration country. As a result of the research, it has been seen that despite more than half a century that has passed, there are issues arising from both Austrians and foreigners in the problems experienced in the Austrian labor market. Therefore, there must be a two-sided desire and will for a solution to resolve negative situations. Both the Austrian state and its administrators and foreigners themselves need to try. In addition, different groups of society, especially employers and trade unions, and especially non-governmental organizations need to take the initiative and assume a role.
Keywords:

Austria, immigration, labor market, foreign worker,

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  • Yayın Aralığı: Yılda 2 Sayı
  • Başlangıç: 2017
  • Yayıncı: Hidayet KARA
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