Emniyet ve Türk Silahlı Kuvvetleri Personeline Yapılan Bir Ödeme: Kadrosuzluk Tazminatı

ISSN: 2146-4839
Yayın Aralığı: Yılda 2 Sayı
Yayıncı: T. C. Sosyal Güvenlik Kurumu

Sosyal güvenlik, iş kazası, yaşlılık, ölüm gibi sosyal risklere karşı koruma sağlayan bir sistemdir. Yaşlılık riskine karşı, yaşlılık sigortası ile koruma sağlanmaktadır. Yaşlılık sigortasından yararlanmanın temel koşulu belirli bir yaşın doldurulmasıdır. Kadrosuzluk tazminatı, yasal emeklilik yaşından önce yaş haddi veya kadrosuzluk nedeniyle emekliliğe sevk edilen Emniyet ve Türk Silahlı Kuvvetleri personeline yapılmakta olan bir ödeme unsurudur. Bu çalışmada kadrosuzluk tazminatının sosyal güvenlik sistemi içerisindeki yeri ve yaşlılık sigortası arasındaki ilişkiye değinildikten sonra, diğer primsiz ödemeler anlatılmıştır. Daha sonra ise Emniyet ve Türk Silahlı Kuvvetleri personeline ödenen kadrosuzluk tazminatının ödenme şartları ve tazminat miktarı anlatılmıştır.

Anahtar Kelimeler:

Emniyet personeli, Türk Silahlı Kuvvetler personeli, kadrosuzluk tazminatı, emeklilik

PDF

___

Alper, Y. (1997). Sosyal Güvenlik ve Emeklilik Yaşının Tespiti. Çimento İşveren Dergisi 1. (11).
Aslan, O. E. (2015). Kamu Personel Hukuku. Eskişehir.
Gerek, N., Gökçek, N. K. ve Baybora, D., vd. (2013). İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku. Eskişehir.
Gözler, K. (2010). İdare Hukuku Dersleri. Bursa.
Güler, D. (2018). Makam, Temsil ve Görev Tazminatları ve Bunların Emekliliğe Etkisi. Lebib Yalkın Dergisi. s. 169: 173-179.
Güzel, A., Okur, A. R. ve Caniklioğlu, N. (2016). Sosyal Güvenlik Hukuku. İstanbul. Odabaş, M. (2017). Yaşlılık Ekonomisi ve Uluslararası Örnekler Işığında Türkiye Uygulaması. Yayımlanmamış Uzmanlık Tezi. Ankara.
Sözer, A. N. (1991). Sosyal Sigorta İlişkisi. İzmir.
Sözer, A. N. (2015). Türk Sosyal Sigortalar Hukuku. İstanbul.
Tuncay, C. ve Ekmekçi, Ö. (2015). Sosyal Güvenlik Hukuku Dersleri. İstanbul.
[ https://www.corpus.com.tr/].