Serdar Vural UYGUN, Mehmet GÖKÜŞ

Kamu Kurumlarındaki Yöneticilerin Uyguladıkları Yönetim Anlayışlarının Kamu Performans Değerlendirme Sürecine Yansımasına Yönelik Bir Alan Araştırması: TÜİK Örneği

Reflections on A Field Research for The Public Performance Evaluation Process Management Approach Applied by Their Managers in The Public Institutions: TÜİK Example

Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

2017-Sayı: 38

166-186

Kamu Yönetimi, Kamu Personel Yönetimi, Performans Değerlendirme, Yönetim Anlayışları

Public Administration, Public Personnel Management, Performance Evaluation, Management Approaches

3617