İŞ DOYUMSUZLUĞUNA VERİLEN TEPKİLER ÖLÇEĞİ: GEÇERLİK ve GÜVENİRLİK ÇALIŞMASI

RESPONSES TO JOB DISSATISFACTION SCALE: THE STUDY OF VALIDITY AND RELIABILITY

Nesne Psikoloji Dergisi

2013-Cilt: 1 Sayı: 2

1-20

iş doyumsuzluğu, çıkış, konuşma, bağlılık, yokmuş gibi davranma

Job dissatisfaction, exit, voice, loyalty, neglect

8489

Benzer Makaleler

Olduğu gibi yapısının düşündürdükleri

RumeliDE Dil ve Edebiyat Araştırmaları Dergisi

Ali Fuat ALTUNTAŞ

Sendikaların Toplu Pazarlık Yetkisi ve Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerceve Anlaşma Protokolü’nün Hukuki Boyutu

Çalışma ve Toplum

İLÇE BELEDİYE ÇALIŞANLARININ ÖRGÜTSEL BAĞLILIK DÜZEYLERİ: AKSARAY İLİ ÖRNEĞİ

International Journal of Entrepreneurship and Management Inquiries

Erol KOYUNCU, Atilla ELÇİ

Çalışma Koşullarında Esaslı Değişiklik ve Değişiklik Feshi

İstanbul Aydın Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi

AKADEMİSYENLERDE ÖRGÜTSEL VE MESLEKİ BAĞLILIĞIN İNCELENMESİNE İLİŞKİN BİR ÖRNEK ARAŞTIRMA

Dokuz Eylül Üniversitesi İşletme Fakültesi Dergisi

Ömür Timurcanday ÖZMEN, Pınar Süral ÖZER, Ömür Yasar SAATÇİOĞLU

GİBİ BİÇİMBİRİMİNİN İŞLEVSEL DİL BİLGİSİ BAKIMINDAN ÇOK İŞLEVLİ GÖRÜNÜMÜ

Karadeniz Araştırmaları

SARAYOVA OSMANLININ BIRAKTIĞI GİBİ DURUYOR! Bosna-Hersek Gezi Notları

Cumhuriyet İlahiyat Dergisi

Türkçede Bir Deyimleşme Örneği: Gibime Gelmek