Mustafa Fatih AY

Din Görevlilerinde Mesleki Doyum ile Örgütsel Adalet Algısı İlişkisi

The Relationship between Job Satisfaction and Perception of Organizational Justice among the Employees of the Presidency of Religious Affairs

Tasavvur / Tekirdağ İlahiyat Dergisi

2020-Cilt: 6 Sayı: 1

231-254

mesleki doyum, örgütsel adalet, diyanet işleri başkanlığı, din hizmetleri, yapısal eşitlik modeli

Job Satisfaction, Organizational Justice, Employees of The Presidency of Religious Affairs, Religious Services Structural Equation Modeling

17534