Mehmet MURATOĞLU, Turhan ERKMEN

Duygusal Zekâ ile İş Performansı İlişkisinde Algılanan Örgütsel Desteğin Aracılık Rolü: Sigortacılık Sektörü Çalışanları Üzerine Bir Araştırma

The Mediating Role of Perceived Organizational Support in The Relationship Between Emotional Intelligence and Job Performance: A Study in The Insurance Sector Employees

IBAD Sosyal Bilimler Dergisi

2022-Sayı: 13

438-464

Duygusal zekâ, Algılanan Örgütsel Destek, İş Performansı, Sigorta çalışanları, Aracılık Etkisi

Emotional Intelligence, Perceived Organizational Support, Job Performance, Insurance Sector, Mediating Effect

5121

Benzer Makaleler

SİGORTA ALACAKLARINDA ZAMANAŞIMI

Ankara Barosu Dergisi

Melisa GÜLHAN

ÇOK BOYUTLU ALGILANAN SOSYAL DESTEK ÖLÇEĞİ'NİN PSİKOMETRİK ÖZELLİKLERİNİN OTİZMLİ ÇOCUK AİLELERİ ÜZERİNDEN İNCELENMESİ

e-Uluslararası Eğitim Araştırmaları Dergisi

Öğr.gör.dr.bekir MERAL, Bekir Fatih MERAL, Doç.dr.atilla CAVKAYTAR, Atilla CAVKAYTAR

Türk Sosyal Sigorta Primlerinde Muhtasar Beyanname ile Bildirimin İlgili Taraflar Ekseninde Değerlendirilmesi: Durum Çalışması Deseninde Bir Uygulama

SOSYAL GÜVENLİK DERGİSİ

Bülent ARPAT, Emin YÜREKLİ, Neşe ÖNDER YAŞAR

İşçilerle İlgili Sosyal Sigorta Mevzuatının Gelişimi: “Yap-Boz-Yap” Döngüsünden Çıkılabilir mi?

Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi

Yusuf ALPER

Türk Sosyal Sigorta Primlerinde Muhtasar Beyanname ile Bildirimin İlgili Taraflar Ekseninde Değerlendirilmesi: Durum Çalışması Deseninde Bir Uygulama

SGD-Sosyal Güvenlik Dergisi

Bülent ARPAT, Emin YÜREKLİ, Neşe ÖNDER YAŞAR

İstanbul Gençlik ve Spor İl Müdürlüğünde Stratejik İnsan Kaynakları Yönetiminin Örgütsel İletişim, Örgütsel Bağlılık ve Örgütsel Performansa Etkisi

Fenerbahçe Üniversitesi Spor Bilimleri Dergisi

Murat ÇELİK, Tuna USLU

Sendikaların Toplu Pazarlık Yetkisi ve Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerceve Anlaşma Protokolü’nün Hukuki Boyutu

Çalışma ve Toplum

Sayım YORGUN

Sokak Yemeklerine Yönelik Algılanan Risk ve Faydanın Öznel Normlar ile Davranışsal Niyetler Üzerindeki Etkisi

Gaziantep Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

İbrahim ÇEKİÇ