Gül GÜN

Örgüt Kültür Tiplerinin Yenilikçiliğe Etkisi Örgüte Güvenin ve Örtülü Bilgi Paylaşımının Düzenleyici Rolü

The Effect of Organizational Culture Types on Innovation Organizational Role and Regulatory Role of Trust and Implicit Information Sharing

OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi

2019-Cilt: 13 - Sayı: 19

1864-1892

Yenilikçi iş davranışı, Örgütsel Güven, Destekleyici Örgüt Kültür Tipi, Örtülü bilgi Paylaşımı

Innovative Business Behavior, Organizational Trust, Supporting Organization Culture Type, Tacit Information Sharing

14785