REKABET AÇISINDAN İZMİR MESLEK YÜKSEKOKULU İKLİMLENDİRME SOĞUTMA TEKNOLOJİSİ BÖLÜMÜ ÖĞRENCİ VE MEZUNLARININ İŞ HAYATINDA KARŞILAŞTIKLARI SORUNLAR VE BEKLENTİLERİ

Rekabet ve markalaşma açısından eğitimin önemi incelenerek, rekabetin günümüzde en önemli faktörlerinden birisi olan eğitilmiş iş gücünün iş hayatına atıldıklarında karşılaştıkları sorunlar, beklentilerinin ne derece karşılandığı, sorunların nerelerden kaynaklandığı araştırılmıştır. Çözüm yolları bulunması amacıyla mezun olmuş ve/veya mezun aşamasına gelmiş öğrenciler üzerinde bir alan araştırması yapılarak SPSS yardımıyla derlenip sonuçlarla ilgili öneri ve yorumlar geliştirilmiştir. İzmir Meslek Yüksekokulu İklimlendirme Soğutma Teknolojisi bölümü mezunlarının iş hayatına atıldıklarında endüstrinin neresinde oldukları, karşılaştıkları sorunlar ve işletmeleri algılamaları ile işletmelerden ve üniversiteden beklentileri bir araya getirilerek öneriler geliştirilmiştir.

REKABET AÇISINDAN İZMİR MESLEK YÜKSEKOKULU İKLİMLENDİRME SOĞUTMA TEKNOLOJİSİ BÖLÜMÜ ÖĞRENCİ VE MEZUNLARININ İŞ HAYATINDA KARŞILAŞTIKLARI SORUNLAR VE BEKLENTİLERİ

n this study, the problems that have been encountered by the technicians who graduated from İzmir Vacational High School, Air Conditioning and Refrigeration Technology departmentand working in industrial organisations, has been examinde and tried to find out. The importance of education has been investigated for competition. İt has been studied to find out how much they have been satisfied by the industry. İt has been conducted a survey trought 92 organisations operating in İzmir and in HVAC industry. The results have been gatered and compiled in a computer by using SPSS statistic program. Evaluating and assesing the data outcomes have been interpreted and suggestions developed

___

  • Bıyıklıoğlu, Atilla, “Türkiye İklimlendirme Meclisi Sektör Raporu 2011”, TOBB, Aralık 2011, Ankara
  • Cansız, Mehmet, Türkiye’de Kobiler ve Kosgeb, Yayın n: 2782, DPT uzmanlık tezi, Ankara, 2008
  • Drucker, F. Peter, İnnovation and Entrepreneurship, Practices and Principles, Vol. 11, Harper Collins Publisher İnc. Ersoy, Hüseyin, “Kültürel Çevrenin Girişimcilik Tercihine Etkisi” Organizasyon ve Yönetim Bilimleri Dergisi, Cilt:2 Sayı 1, 2010, ISSN:1309-8039 (Online).
  • Eşme, İsa “Türkiye’de Mesleki ve Teknik Eğitimin Bugünkü Durumu ve Sorunlar”, T.C. Y.Ö.K., Uluslar arası Mesleki ve Teknik Eğitim Konferansı, 15- 17 Ocak 2007, Ankara
  • İSİB, “Dünya İklimlendirme Sektörü İthalatı Değerlendirme Raporu”, Haziran 2012, İstanbul
  • ISKAV, “Türkiye’de İklimlendirme Sektörü,Hedefler ve Stratejiler Belgesi”, 20 Eylül 2011, İstanbul
  • Kotler, Philip and Pfoertsch, Waldemar, “B2B Brand Management”, Springer, 2006, Berlin.
  • Kreiser, Patrick, Marino, Louis and Weaver K. Mark, “Correlates of Entrepreneurship: The Impact of National Culture on Risk-Taking and Proactiveness in SMEs”, University of Alabama, Department of Management and Marketing, Tuscaloosa, AL 35487-0225.
  • Lee, Sang M., Chang, Daesung and Lim, Seong-Bae, “Impact of Entrepreneurship Education: A Comparative Study of the U.S.A. and Korea”, International Entrepreneurship and Management Journal 1, 27-43, 200 Leebaert, Derek, “How Small Business Contribute to U.S. Economic Expansion”, Economic Perspectives 2006, U.S.A., 2006.
  • Porter, E. Michael, (1990), “The Competetive Advantage of Nations”, 1990,
  • The Free Press, New York. Porter, Michael E., Stern Scott and Furman, Jeffry L., (2000), “The
  • Determinants of National Innovative Capacity”, National Bureau of Economic http://www.nber.org/papers/w7876. Cambridge, MA, September :
  • Shwab, Klaus, “The Global Competetiveness Report 2010-2011”, World Economic Forum, 2011
  • Shwab, Klaus, “The Global Competetiveness Report 2013-2014”, World Economic Forum, 2013
Organizasyon ve Yönetim Bilimleri Dergisi-Cover
  • ISSN: 1309-8039
  • Başlangıç: 2009
  • Yayıncı: Sosyal Bilimler Araştırmaları Derneği
Sayıdaki Diğer Makaleler

SOSYAL MEDYA VE PAZARLAMA: TÜKETİCİDE KALİTE YANSIMASI

Remziye Terkan

YÖNETİCİLİK VE LİDERLİK AYRIMINDA KİŞİSEL FARKLILIKLARIN ROLÜ

Sevtap Sarıoğlu Uğur, Uğur Uğur

SAĞLIK İŞLETMELERİNDE HATA TÜRÜ VE ETKİLERİ ANALİZİ İLE BULAŞICI HASTALIK RİSKLERİNİN DERECELENDİRİLMESİ

Yavuz Soykan, Niyazi Kurnaz, Mustafa Kayık

TÜKENMİŞLİK İLE İŞTEN AYRILMA NİYETİ ARASINDAKİ İLİŞKİ BANKA ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Mehmet Halit Yıldırım, Emel Eylül Erul, Pınar Kelebek

ÜNİVERSİTELERDE MENTORLUĞUN KURUMSALLAŞTIRILMASI SÜRECİ, ÖNEMİ VE KAZANIMLARI; ÇANAKKALE ONSEKİZ MART ÜNİVERSİTESİ ÜZERİNE BİR İNCELEME

Şule Aydın Tükeltürk, Murat Balcı

TÜRKİYE’DE CAM TAVAN SENDROMUNUN VARLIĞI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Sebahattin Yıldız

İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU (BESYO) ÖĞRENCİLERİNİN İLETİŞİM BECERİLERİ ALGI DÜZEYLERİNİN FARKLI DEĞİŞKENLER AÇISINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ

Selçuk Bora Çavuşoğlu, Gülistan Günay

YEŞİL PAZARLAMA FAALİYETLERİ ÇERÇEVESİNDE AYDIN BÖLGESİNDEKİ TÜKETİCİLERİN ÇEVREYE DUYARLI ÜRÜNLERI KULLANMA EĞİLİMLERİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA

Ece Armağan, H. Esra Karatürk

REKABET AÇISINDAN İZMİR MESLEK YÜKSEKOKULU İKLİMLENDİRME SOĞUTMA TEKNOLOJİSİ BÖLÜMÜ ÖĞRENCİ VE MEZUNLARININ İŞ HAYATINDA KARŞILAŞTIKLARI SORUNLAR VE BEKLENTİLERİ

Hüseyin Ersoy

PSİKOLOJİK SERMAYE İLE İŞ PERFORMANSI ARASINDAKİ İLİŞKİYE OTANTİK LİDERLİĞİN DÜZENLEYİCİ ETKİSİ

Tayfun Topaloğlu, Pınar Süral Özer