FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETİNİN TEMEL ÜCRET İÇİNDE ÖDENMESİ UYGULAMASI
KİŞİSEL YAŞAMI KAPSAMINDA İŞÇİNİN, İŞVERENCE “ULAŞILABİLİR OLMAMA” HAKKI
İŞ HUKUKUNDA TÜZEL KİŞİLİK PERDESİNİN KALDIRILMASI
SEVRES İLE LOZAN ARASINDAKİ YOLCULUK 24 TEMMUZ 1923
GREV, TOPLUMSAL İHTİYAÇLAR VE ASGARÎ HİZMET
İŞ HUKUKU AÇISINDAN ULUSLARARASI HUKUK – ULUSAL HUKUK İLİŞKİSİ VE YARGI KARARLARI
BİLİRKİŞİLİK KANUN TASARI TASLAĞININ İŞ YARGISI YÖNÜNDEN DEĞERLENDİRİLMESİ