Yeni Rekabet Aracı Olarak Bilgi Teknolojileri ve Değişim Yönetimindeki Rolüne İlişkin Görgül Bir Araştırma

Günümüzde, rekabet gücünü belirleyen faktörler arasında yer alan bilgi ve bilgi teknolojilerindeki değişiklikler, işletmeleri çok yönlü etkileyebilirler. İşletmelerin bu değişiklikleri izleyerek etkilerini tahmin etmeleri gerekmektedir. Çünkü, bu değişikliklere uyumun rekabet gücü elde etmedeki önemi, her geçen gün artmakta ve giderek daha stratejik bir konuma gelmektedir.

An Amprical Research Related to the Role in Management of Change and Information Technologies as New Means of Competition

In today’s world, changes in knowledge and information technologies being among the factors that determine competitive strength of firms may influence these firms in many aspects. Organizations need to project the impact of these changes by following them as the importance of keeping up with these changes in getting competitive strength increases and becomes more strategic.

PDF

___

AKYÜZ, Ömer Faruk. (2001), Değişim Rüzgarlarında Stratejik İnsan Kaynakları Planlaması, İstanbul: Sistem Yayıncılık, Yayın No: 279.
BOZKURT, Veysel. (2000), Enformasyon Toplumu ve Türkiye, 3. Baskı, İstanbul: Sistem Yayıncılık, Yayın No: 98.
DİNÇER, Ömer. (1998), Stratejik Yönetim ve İşletme Politikası, 5. Baskı, İstanbul: Beta Yayınevi, Yayın No: 659.
DURA, Cihan ve Hayriye Atik. Bilgi Toplumu, Bilgi Ekonomisi ve Türkiye, İstanbul: Literatür Yayıncılık 2002.
EREN, Erol. (2000)Stratejik Yönetim ve İşletme Politikası, 5. Baskı, İstanbul: Beta Yayınevi, Yayın No: 944.
GLAZER, Rashi. (1991), “ Marketing in An Information Intensive Environment: Strategic Implications of Knowledge As An Asset”, Journal of Marketing s. 8.
HO, Chin – Fu. 1(996), “Information Technology Implementation Strategies for Manifacturing Organizations”, International Journal of Operations & Production Management, Vol., 16, Iss.7, ss. 79.
KİNG, William R., Varun Graser and Ellen H. Hufnagel. (1997), “Using Informational Technology for Sustainable Competitive Advantage; Some Ampricial Evidence” Informational & Management. Vol., 17, Iss.2 ss. 88.
KOÇEL, Tamer. (1998), İşletme Yöneticiliği, 6. Bası, İstanbul: Beta Yayınevi, Yayın No: 405.
KROWSTONE, Kewin and W. Malone. (1988), “Information Technology and Work Organizations”, Operations Research, ss. 15.
POLLALIS, Yannis A. (2003), “Pattern of Co-Alignment in Information-Intensive Organizations: Business Performance Through Integration Strategies”, International Journal of Information Management, Vol., 23, Iss.6, Decemberss. 1.
PORTER, Michael E. (2000), Rekabet Stratejisi: Sektör ve Rakip Analizi Teknikleri. Çev. Gülen Ulubilgen. İstanbul: Sistem Yayıncılık, Yayın No: 206.
WERTHER, William B. and Keith Davis. (1994), Human Resources and Personnel Management, 5. Baskı, İstanbul: Literatür Yayıncılık.