Tahsin AKÇAKANAT, Hasan Hüseyin UZUNBACAK, Mehtap ÖZTÜRK, Nusret ERCEYLAN, Kübra ULUDAĞ

ÇSEL MOTİVASYON VE ÖZNEL İYİ OLUŞ ARASINDAKİ İLİŞKİ: İŞ BECERİKLİLİĞİ VE AKIŞ DENEYİMİNİN SERİ ARACILIK ROLÜ

THE RELATIONSHIP BETWEEN INTRINSIC MOTIVATION AND SUBJECTIVE WELL-BEING: SERIAL MEDIATING ROLE OF JOB CRAFTING AND FLOW AT WORK

Yönetim Bilimleri Dergisi

2021-Cilt: 19 - Sayı: 40

413-436

13425

Benzer Makaleler

Optimal Vergileme Arayışına Yönelik Bir Araştırma: Türkiye Örneği

Yönetim Bilimleri Dergisi

Ebru KARAŞ, Ufuk SELEN

İşyerinde Hatalardan Öğrenme Ölçeği Türkçe Formunun Geçerlilik ve Güvenirlik Çalışması

Yönetim Bilimleri Dergisi

Elif BİLGİNOĞLU, Uğur YOZGAT

The Impact of Leadership Styles on Job Satisfaction: A Study of The Hospitality Industry

Yönetim Bilimleri Dergisi

Lütfi SÜRÜCÜ, Murat SAĞBAŞ

Pandemi Sonrası Oluşan VUCA Ortamının Çalışan İnsan Kaynakları Kaygı Düzeyi ve Verimliliği Üzerine Etkisi

Yönetim Bilimleri Dergisi

İbrahim Haşim İNAL, Ali AKDEMİR, Sezer CİHAN

Uluslararası İşgücü Göçlerinin Ekonomik Etkileri: İşsizlik, Vergi Gelirleri, Verimlilik

Yönetim Bilimleri Dergisi

Levent ŞAHİN, Ali ŞEN

Transgenerational Entrepreneurship and Family Constitution: An Exploratory Case Study Analysis

Yönetim Bilimleri Dergisi

Necla Öykü İYİGÜN

İçsel Motivasyon ve Öznel İyi Oluş Arasındaki İlişki: İş Becerikliliği ve Akış Deneyiminin Seri Aracılık Rolü

Yönetim Bilimleri Dergisi

Nusret ERCEYLAN, Mehtap ÖZTÜRK, Kübra ULUDAĞ, Hasan Hüseyin UZUNBACAK, Tahsin AKÇAKANAT

Türkiye'deki Halka Açık Firmaların Net İşletme Sermayesi Yönetiminin Firma Değerine Etkisi

Yönetim Bilimleri Dergisi

Sema TURAN, Rümeysa BİLGİN