Yusuf YİĞİT

Bireysel İş Hukuku Açısından Zorlayıcı ve Zorunlu Sebeplere Bağlı Olarak Ortaya Çıkan Çalışma Koşullarının Yeni Koronavirüs (Covid-19) Nedeniyle Gerçekleştirilen Son Yasal Değişiklikler Bağlamında Değerlendirilmesi

Evaluation of Emerging Working Conditions Following Mandatory Labor Law Changes Due to the New Coronavirus (COVID-19)

İstanbul Hukuk Mecmuası

2020-Cilt: 78 - Sayı: 2

265-297

Yeni Koronavirüs (Covid-19), Zorlayıcı neden, Zorunlu neden, Nakdi ücret desteği, Kısa çalışma ödeneği

New Coronavirus (Covid-19), Coercive cause, Mandatory cause, Cash wage support, Short-time working allowance

9642