Necmettin ÖZEL

ÇOK BOYUTLU KURAM ARAYIŞLARI BAĞLAMINDA İŞGÖREN GÜÇLENDİRME ÜZERİNE META-KURAMSAL BİR YAKLAŞIM: GÜÇLENDİRMEYE KOŞULSALLIK YAKLAŞIMI

A METATHEORETıCAL APPROACH TO EMPLOYEE EMPOWERMENT IN THE CONTEXT OF SEARCHING FOR MULTIDIMENSIONAL THEORIES: A CONTINGENCY APPROACH TO EMPOWERMENT

Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi

2013-Cilt: 9 - Sayı: 18

215-238

Güçlendirme Gereksinimi, Güçlendirme Kuramı, Koşulsal Değişkenler, Güçlendirme Çıktısı

Empowerment Need, Empowerment Theories, Contingency Variables, Empowerment Output

4014