Mustafa Babadağ, Ömer Faruk İşcan
MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
399-428
Dönüştürücü Liderlik, İşe Yabancılaşma, Etik İklim, Banka Çalışanları, Yapısal Eşitlik Modeli
Transformational Leadership, Work Alienation, Ethical Climate, Bank Employees, Structural Equation Model.
TOKSİK LİDERLİĞİN İŞ YAŞAM KALİTESİ ÜZERİNDEN MESLEKİ TÜKENMİŞLİK ÜZERİNDEKİ ETKİLERİ
Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Seyfettin ABDURREZZAK, Yasin AKKUŞ
ETİK, ADALET VE REKABETÇİ İKLİM ALGISININ ÇALIŞAN ADANMIŞLIĞI ÜZERİNDEKİ ROLÜ
Ekinoks Ekonomi İşletme ve Siyasal Çalışmalar Dergisi
Öğretmenlerin Örgütsel Stres ile İşe Yabancılaşma Düzeylerinin İncelenmesi
Artuklu İnsan ve Toplum Bilim Dergisi
Halil KARADAŞ, Nizamedin ÖZGÜN
HALKLA YLY?KYLERDE LYDERLYK: LYDERLY?YN VE LYDERLYK TÜRLERYNYN HALKLA YLY?KYLER ALANINA YANSIMALARI
DÖNÜŞTÜRÜCÜ LİDERLİK İLE İŞE YABANCILAŞMA ARASINDAKİ İLİŞKİDE ALGILANAN ETİK İKLİMİN ARACI ROLÜ
MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
Mustafa Babadağ, Ömer Faruk İşcan
GSI Journals Serie C: Advancements in Information Sciences and Technologies
Anıl Can BİRDAL, Engin KORKMAZ, Gökhan ERŞEN
Bahadir GÜLBAHAR, Gözde SEZEN-GÜLTEKİN, Mesut GÜN