Saadet Ela PELENK

Bireysel Yenilikçiliğin İş Tatminine Etkisi: Teknoloji İşletme Yöneticileri ile Bir Araştırma

The Effect of Individual Innovation on Job Satisfaction: The Research with Technology Businesses’ Supervisors

OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi

2019-Cilt: 14 - Sayı: 20

1136-1160

Bireysel Yenilikçilik, İş Tatmini, Risk Almak, Fikir Önderliği, Değişime Direnç

Individual Innovation, Job Satisfaction, Taking Risk, Opinion Leadership, Resistance to Change

12976