PERSONEL ÇALIŞTIRILMA SINA DAYALI HİZMET ALIMLARIN DA KDV TEVKİFATI UYGULAMASI

Türk Vergi Sistemi içerisinde tevkifat uygulamasının en temel amacı vergi alacağının emniyet altına alınmasıdır. Vergi kayıp ve kaçaklarının en aza indirilmesi, vergi tahsilat oranlarının yükseltilmesi, tahsilatın daha erken yapılması ve hepsinden önemlisi uygulamanın basitliği açsısından son derece önemli bir müessesedir. Ülkemizde özellikle son yıllarda, bir takım kamusal hizmetlerin satın alma yolu ile gördürülmesindeki artış, tevkifat müessesesinin önemini bir kat daha artırmaktadır. Sistem, vergi alacağının güvence altına alınması ile birlikte, personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alım ihalelerine bağlı hak ediş ödemelerinde harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlilerine önemli sorumluluk yüklemektedir. Bu çalışmada kamu hizmetlerinin ifası için yapılan personel çalıştırılmasına dayalı hizmet satın alma işlemlerinden doğan KDV tevkifatı ve uygulamalardan kaynaklanan sorunlar ile çözüm önerileri üzerinde durulacaktır.

___

  • • http://www1.ihale.gov.tr/duyurular. (E:24.05.2013)
  • • Apak, T. (2012)“Kdv Tevkifat Uygulaması Yeniden Düzenlendi Oranlar Değişti” http://www.alomaliye.com/2012/ talha_apak_kdv_tevkifat.htm (25.02.2013)
  • • Başar, S. (2007) “KDV Tevkifatına Taraf Olanların Yapacakları Muhasebe Kayıtları ve Beyan Şekilleri”, E-Yaklaşım, Kasım 2007, http://www.yaklasim.com/ (15.12.2012)
  • • Ercan, İ. (2010) “İşgücü Hizmeti Temininde KDV Tevkifatı Uygulaması” Mali Çözüm Dergisi, Kasım-Aralık 2010
  • • Topluca Türk Vergi Kanunları, (2010) Yaklaşım Yayınları
  • • 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu, http://www.ihale.gov.tr/ Mevzuat.aspx (02.03.2013)
  • • 117 Seri No.lu KDV Genel Tebliği