___

• [1] Eğin M. F. Çalışma hayatında iş stresi ve tükenmişlik (Yüksek Lisans Tezi). İstanbul, Beykent Üniversitesi, 2015.
• [2] Recepoğlu E. Öğretmen adaylarının yaşam doyumları ile öğretmenlik mesleğine ilişkin tutumları arasındaki ilişkinin incelenmesi. Hacettepe Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi 2013; (1): 311-326.
• [3] Balcı Süslü S. Duygusal zekâ ve örgütsel stres: örgütlerde hemşirelerin duygusal zeka becerileri ve stresle başa çıkma düzeyleri arasındaki ilişki (Yüksek Lisans Tezi). İstanbul, Beykent Üniversitesi, 2016.
• [4] Kulaksız A. Çalışma yaşamında stres ve stres yönetimi: özel ve kamu üniversitelerinde çalışan akademisyenler üzerine bir araştırma (Yüksek Lisans Tezi). Konya, Necmettin Erbakan Üniversitesi, 2016.
• [5] Erden G. Devlet okullarında ve özel okullarda çalışan öğretmenlerin stres düzeyleri ile stresin faktörleri arasındaki ilişkilerin incelenmesi (Yüksek Lisans Tezi). İstanbul, Beykent Üniversitesi, 2015.
• [6] Şan N. Stres nedenleri ve başa çıkma yolları (Antalya Eğitim ve Araştırma Hastanesi Örneği) (Yüksek Lisans Tezi). İstanbul, Beykent, 2012.
• [7] Güler A. Örgütsel stres ve sağlık çalışanlarında örgütsel stresle başa çıkma yolları (Serinhisar Devlet Hastanesi Örneği) (Yüksek Lisans Tezi). İstanbul, Beykent Üniversitesi, 2013.
• [8] Tutar H. Kriz ve stres ortamında yönetim. İstanbul: Hayat Yayınları, 2000.
• [9] Eren E. Örgütsel davranış ve yönetim psikolojisi. İstanbul: Beta Basım Yayım Dağıtım, 2000.
• [10] Göçeri F. Sorumlu hemşirelerin iş stresinin iş doyumu üzerine etkisi (Yüksek Lisans Tezi). İstanbul, Haliç Üniversitesi, 2014.
• [11] Aytaç S. İş Stresi Yönetimi El Kitabı İş Stresi: Oluşumu, Nedenleri, Başa Çıkma Yolları, Yönetimi. Bursa, Uludağ Üniversitesi, 2015. Şule Yıldız, Uğur Tekin Aydın Sağlık Dergisi - Yıl 4 Sayı 1 - Nisan - 2018 (61-88) 83
• [12] Silah M. Endüstride Çalışma Psikolojisi, Ankara: Seçkin Yayınevi, 2005.
• [13] Örkün Ü. Tekstil sektörü mavi yaka çalışanlarının yaşam doyumu ve tükenmişlik düzeylerinin iş doyumu tarafından yordanması (Yüksek Lisans Tezi). Adana,Çukurova Üniversitesi, 2011.
• [14] Kubilay Özel N. İş Doyumu ve yaşam doyumu arasındaki ilişkinin demografik değişkenler açısından incelenmesi: konaklama işletmelerinde bir araştırma (Yüksek Lisans Tezi). Ankara, Türk Hava Kurumu Üniversitesi, 2015.
• [15] Kaplan H. İş doyumu – yaşam doyumu ilişkisi (Denizli Servergazi Devlet Hastanesi hemşire – ebe hemşireler örneği) (Yüksek Lisans Tezi). İstanbul, Beykent Üniversitesi, 2014.
• [16] Furat H. Çalışma hayatı, duygusal zekâ, iş doyumu ve karşılıklı ilişkileri (Yüksek Lisans Tezi). İstanbul, Beykent Üniversitesi, 2016.
• [17] Dertlioğlu S. Eğitim sektörü çalışanlarının örgütsel bağlılıkları ve iş doyumu arasındaki ilişkinin incelenmesi (Yüksek Lisans Tezi). İstanbul, İstanbul Gelişim Üniversitesi, 2016.
• [18] Karabacak G. İş – aile çatışmasının iş ve yaşam doyumuna etkilerinin iş stresi ve algısal sosyal destek açısından otel personeli üzerine incelenmesi (Doktora Tezi). Aydın, Adnan Menderes Üniversitesi, 2013. [19] Özkaya M. O, Yakın V, Ekinci T. Stres Düzeylerinin Çalışanların İş Doyumu Üzerine Etkisi Celal Bayar Üniversitesi Çalışanları Üzerine Ampirik Bir Araştırma, Celal Bayar Üniversitesi, Yönetim ve Ekonomi Dergisi 2008; 15(1): 163-180.
• [20] Denizli U. İş Stresi Yönetimi, Psikolojik İyilik Halinin ve İş Doyumunun Geliştirilmesinde Sportif Faaliyetlerden Yararlanılması: Geleneksel Çin Sporu Tai Chi Chuan Örneği (Yüksek Lisans Tezi). İzmir, Dokuz Eylül Üniversitesi, 2014.
• [21] Hatipoğlu C. Hekimlerde Empati, İş Doyumu, İş Stresi Düzeyleri ve Birbirleri İle İlişkileri (Uzmanlık Tezi). Denizli, Pamukkale Üniversitesi, 2013.