Mutlu TOKMAK
Algılanan Örgütsel Desteğin Çalışanların İşe Yabancılaşması ve İşten Ayrılma Niyetine Etkisi Üzerine Bir Araştırma
A Research on The Effects ofPerceived Organizational Support on The Work Alienation and Turnover Intentions of Employees
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
2020-Cilt: 8 - Sayı: 2
429-439
50
67