Mehmet ERYILMAZ

Örgütlerde Yönetsel Yenilik Kavramı - Yeniliklerin Örgütler Arasında Yayılımına İlişkin Perspektiflerin İncelenmesi ve Konu İle İlgili Bazı Çıkarımlar

ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources

2003-Cilt: 5 Sayı: 2

1-1

4162

Benzer Makaleler

"İş ve İşçi Bulma Kurumu'ndan İŞKUR'a -İşe Yerleştirme Hizmetleri-"

ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources

Zerrin Yöney FIRAT

İşletmelerde Bilgi Teknolojisi -Yönetici İlişkisi Ve 21.Yüzyılda İşletme Yöneticilerinin Özellikleri

ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources

Hüseyin YILMAZ

Çağdaş Eğilimler Çerçevesinde Türkiye'de Vergi İdaresinin Modernizasyonuna Yönelik Çalışmaların Değerlendirilmesi

ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources

Adnan GERÇEK

Çalışma Psikolojisi Alanında Yeni Bir Yaklaşım: Örgütsel Sağlık

ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources

Serpil AYTAÇ

Kentleşme Sorunları ve Türkiye Özelinde Çözüm Önerileri

ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources

Doğan BIÇKI

4857 Sayılı İş Yasası'nın Türk İş Hukuku'nda Meydana Getirdiği Yenilikler

ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources

Pir Ali KAYA

"Bilgi Toplumu"nun Getirdikleri Ve Türkiye

ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources

Veysel BOZKURT

Turkish Business Elites - Turkish Economic Elites - Turkish Bourgeoisie - Business-Political Relations In Turkey

ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources

Ali ARSLAN