BİLGİ TABANLI YENİ EKONOMİDE BİLGİ YÖNETİMİ VE YENİLİKÇİ İŞLETMELER

Saadet Ela PELENK

THE MODERATING ROLE OF MODERN TRAINING AND DEVELOPMENT METHODS IN PRIVATE BANKS AND WORK PERFORMANCE: EVIDENCE FROM CONTRACTUAL EMPLOYEES WORKING IN PAKISTAN BANKING SECTOR

Adnan FARIDI, Akhtar BALOCH

EFFICIENCY OF PHARMACEUTICAL CONSUMPTION IN TURKEY: BENCHMARKING WITH OECD BY DEA

ÇAĞLA PINAR BOZOKLU, Yasemin KESKİN BENLİ

KRİPTO PARA PİYASASINDA BALONLARIN TESPİTİ: BITCOIN VE ETHEREUM ÖRNEĞİ

FATİH CEYLAN, RAMAZAN EKİNCİ, OSMAN TÜZÜN, HAKAN KAHYAOĞLU

BİST’DE İŞLEM GÖREN KÂĞIT VE KÂĞIT ÜRÜNLERİ BASIM VE YAYIN İŞLETMELERİNİN TOPSİS, PROMETHEE VE COPRAS YÖNTEMLERİYLE FİNANSAL PERFORMANSLARININ BELİRLENMESİ

FATMA AKYÜZ, TOLGA YEŞİL, İSMAİL KARA, Gürsel ERSOY

INFLUENCE OF PERSON-ORGANISATION-FIT ON WORK ENGAGEMENT THROUGH ENHANCED JOB SATISFACTION: TEST OF SOCIAL IDENTITY THEORY

SEVCAN KILIÇ AKINCI

DOES EMPLOYER BRANDING AFFECT JOB EMBEDDEDNESS? THE MEDIATING ROLE OF DEDICATION AND PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT

Berivan TATAR, Büşra MÜCELDİLİ, Oya ERDİL

IMPACT OF INTERNET CHANNEL ON THE SERVICE CANNIBALIZATION PERCEPTION AND THE ROLE OF RELATIVE

AYŞEGÜL ACAR, SAMET GÖKKAYA, CENK MURAT KOÇOĞLU

EGE DENİZİ’NDEKİ KARASULARI SORUNUNUN TÜRK VE ULUSLARARASI DENİZ TİCARETİ’NE ETKİLERİ

GÖKÇE ÇİÇEK CEYHUN

HEMŞİRELERDE İŞ STRESİ VE İŞ STRESİNİN ÇALIŞMA PERFORMANSINA ETKİLERİ: SİNOP ATATÜRK DEVLET HASTANESİ ÖRNEĞİ

MEHMED ZAHİD ÇÖGENLİ, Yağmur ERDAL

THE POLICY PARADOX: BRIDGING THE GAP BETWEEN ETHNIC ENTREPRENEURSHIP AND IMMIGRANT INTEGRATION POLICIES

Sujeewa HERATH, Patrick HICKEY, Eugene KOZLOVSKI

THE EFFECTS OF TOTAL QUALITY MANAGEMENT ON EMPLOYEES’ PERFORMANCE: A STUDY ON TEXTILE

Ergül KARA

AMACA YÖNELİK PAZARLAMA UYGULAMALARINA İLİŞKİN TÜKETİCİ İLGİLENİMİ: TÜKETİCİ-MARKA-AMAÇ UYUMU ÜZERİNE

UĞUR UĞUR, Sevtap SARIOĞLU UĞUR

RECLASSIFICATION OF COUNTRIES ACCORDING TO HUMAN DEVELOPMENT INDEX: AN APPLICATION WITH ANN AND ANFIS METHODS

ÖMER FARUK RENÇBER, SİNAN METE

A RESEARCH ON DETERMINATION OF THE RELATIONSHIP BETWEEN ORGANIZATIONAL SUPPORT AND ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR

Bülent GÜVEN

TESTING MEDIATING EFFECT OF INDIVIDUAL EXCHANGE IDEOLOGY ON DISTRIBUTIVE JUSTICE AND WORK ENGAGEMENT RELATIONSHIP IN A COLLECTIVIST SOCIETY

SEVCAN KILIÇ AKINCI

ÖRGÜT KÜLTÜRÜNÜN İŞ PERFORMANSINA ETKİSİNDE ÖRGÜTSEL BAĞLILIĞIN İNCELENMESİ

GÖZDE MERT

TAVSİYE ETME DAVRANIŞININ ALGILANAN HİZMET KALİTESİ DEĞİŞKENLERİ İLE İLİŞKİSİ: ATATÜRK HAVALİMANI ÖRNEĞİ

BEKİR TUNCER, YILDIRAY KIZGIN

SÜRECE DAYALI FAALİYET TABANLI MALİYETLEME YÖNTEMİ İLE GENEL ÜRETİM GİDERLERİNİN ÜRÜNLERE DAĞITIMI: GEMİ İNŞA PROJELERİNDE BİR UYGULAMA

GÜLAY İRAK, METİN SABAN

POLITICAL BENEFITS, BARRIERS, AND RISKS OF E-HRM IMPLEMENTATIONS IN BANGLADESH PUBLIC SECTOR ORGANISATIONS: AN INSTITUTIONAL PERSPECTIVE

Mushfiqur RAHMAN, ERHAN AYDIN

İŞLETMELERDE İŞÇİ VE İŞVEREN İLİŞKİLERİNDEN KAYNAKLANAN GÜNCEL SORUNLAR

BANU ÖZBUCAK ALBAR

PSİKOLOJİK SERMAYENİN YORDANMASINDA İŞYERİNDE

AYSUN KANBUR, Hilal KAVUKLU

YENİLİKÇİLİK KALİTESİ PERSPEKTİFİNDEN BİLGİ PAYLAŞIMI, ENTELEKTÜEL SERMAYE VE PERFORMANS İLİŞKİSİ

Halit KESKİN, HAYAT AYAR ŞENTÜRK, Ali BEYDOĞAN

SOSYAL MEDYANIN SİYASİ İLETİŞİMDEKİ ROLÜ

MUTLU UYGUN, Ayşe Kübra SARIKAYA

ÖRGÜTSEL MUHALEFETİN KİŞİSEL DEĞERLER VE PSİKOLOJİK İYİ OLUŞ İLE İLİŞKİNİN İNCELENMESİ

ALİ ACARAY

KALİTE BİLEŞENLERİNİN YÖNETSEL BAKIŞ AÇISIYLA TESPİTİ: LOKANTA/RESTORAN İŞLETMELERİNE YÖNELİK KEŞİFSEL BİR ARAŞTIRMA

ZEKİ UÇAR

YENİLİK İKLİMİNİN ÖRGÜTSEL ÖZDEŞLEŞMEYE ETKİSİ: BİLİŞİM SEKTÖRÜ ÇALIŞANLARI ÜZERİNDE BİR ARAŞTIRMA

Cemalettin Öcal Fidanboy, Mahsa FİDANBOY

REKLAMIN TÜKETİCİLER ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİN CAPI TEKNİĞİYLE ARAŞTIRILMASI

A. Selçuk KÖYLÜOĞLU, MAHMUT TEKİN, H. Serhat ÇERÇİ

TURİZM ENDÜSTRİSİNDE RADYO FREKANS TANIMLAMA (RFID) TEKNOLOJİSİ UYGULAMALARINA GENEL BAKIŞ

GAMZE ÖZOĞUL, Günseli GÜÇLÜTÜRK BARAN

YEŞİL KALİTE VE YEŞİL İMAJ ALGISININ DAHA FAZLA ÖDEME NİYETİ İLE İLİŞKİSİ: YEŞİL GÖZ BOYAMANIN DÜZENLEYİCİ ROLÜ

MEHMET ZAHİD ECEVİT

SHORT MEASURES OF ORGANISATIONAL COMMITMENT, CITIZENSHIP BEHAVIOUR AND OTHER EMPLOYEE ATTITUDES AND BEHAVIOURS: ASSOCIATIONS WITH WELL-BEING

Mohamad Irwan AHMAD, Kirsty FIRMAN, Hugo SMITH, Andrew P SMITH

TEKNOLOJİ TRANSFERİNİN TEKNOLOJİK GELİŞİM, ÜRETİM VE YÜKSEK TEKNOLOJİ ÜRÜNLERİNİN İHRACATI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: TÜRKİYE ÖRNEĞİ

AYBERK ŞEKER

RETHINKING WORKFORCE DIVERSITY RESEARCH THROUGH CRITICAL PERSPECTIVES: EMERGING PATTERNS AND RESEARCH AGENDA

ERHAN AYDIN, EMİR ÖZEREN

ALGILANAN ÖRGÜTSEL ADALETIN ÖRGÜTSEL SİNİZM ÜZERİNE ETKİSİ: ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEĞIN ARACILIK ROLÜ

ENGİN KANBUR, MUSTAFA CANBEK

EMPLOYER BRAND IMAGE DEPENDING ON STAKEHOLDERS’ MATERIAL VALUE TENDENCY: COMMUNICATION MARKET IN TURKEY

ÇAĞLA PINAR BOZOKLU

FACEBOOK, YOUTUBE VE INSTAGRAM REKLAMLARININ TÜKETİCİLERİN MARKAYA YÖNELİK TUTUMLARINA ETKİSİ

MUSTAFA KARADENİZ, İLKE KOCAMAZ

ULUSLARARASI İŞLETMELERDE GLOBAL ÇALIŞANLARIN KARŞILAŞTIKLARI KÜLTÜRLERARASI İLETİŞİM ZORLUKLARI VE BU ZORLUKLARIN ÜSTESİNDEN GELMEDE GELİŞTİRİLEN STRATEJİLERIN ANLAŞILMASINA YÖNELİK BIR DURUM ÇALIŞMASI

Gizem ERGÜLŞEN BAŞLAR, Ayşe Narin

HAZIR GİYİM ÜRÜNLERİNDE TÜKETİCİLERİN DEMOGRAFİK ÖZELLİKLERİ İLE RENK ALGILARININ DEĞERLENDİRİLMESİ

YUSUF ÖCEL, HAKAN MURAT ARSLAN

PROJECT SELECTION FOR GROUP DECISION MAKING: A MULTIPLE PROJECT PERSPECTIVE FROM PAKISTAN

Muhammad Farhan BASHEER, Muhammad IMRAN, Siti Norasyikin Abdul HAMID, Azelin AZIZ

ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK DAVRANIŞI İLE ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEK ARASINDAKİ İLİŞKİLERİN BELİRLENMESİNE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA

Bülent GÜVEN

İŞVEREN MARKASI İŞE GÖMÜLMÜŞLÜĞÜ ETKİLER Mİ? ADANMIŞLIK VE ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEĞİN ARACILIK ROLÜ

Büşra MÜCELDİLİ, Berivan TATAR, Oya ERDİL

TOPLAM KALİTE YÖNETİMİNİN İŞGÖREN PERFORMANSINA ETKİLERİ: TEKSTİL İŞLETMELERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Ergül KARA

POLİTİKA PARADOKSU: ETNİK GİRİŞİMCİLİK VE GÖÇMEN ENTEGRASYON POLİTİKASI ARASINDAKİ BOŞLUK

Patrick HICKEY, Sujeewa HERATH, Eugene KOZLOVSKI

ÜLKELERİN İNSANİ GELİŞMİŞLİK ENDEKSİNE GÖRE YENİDEN SINIFLANDIRILMASI: YAPAY SİNİR AĞI VE ANFIS YÖNTEMLERİ İLE BİR UYGULAMA

Ömer Faruk RENÇBER, Sinan METE

ELEŞTİREL BAKIŞ AÇISI İLE İŞGÜCÜ FARKLILIĞI ARAŞTIRMALARININ YENİDEN DEĞERLENDİRİLMESİ: ORTAYA ÇIKAN ÖRÜNTÜLER VE ARAŞTIRMA GÜNDEMİ

Emir ÖZEREN, Erhan AYDIN

ÖZEL BANKALAR VE ÇALIŞMA PERFORMANSINDA MODERN EĞİTİM VE GELİŞTİRME YÖNTEMLERİNİN ARACI ROLÜ: PAKİSTAN BANKACILIK SEKTÖRÜNDEKİ SÖZLEŞMELİ ÇALIŞANLAR ÜZERİNDE BİR ARAŞTIRMA

Akhtar BALOCH, Adnan FARIDI

TÜRKİYE’DE İLAÇ TÜKETİMİNİN VERİMLİLİĞİ: VZA YÖNTEMİ İLE OECD ÜLKELERİ KARŞILAŞTIRMASI

Çağla Pınar BOZOKLU, Yasemin KESKİN BENLİ

PAYDAŞLARIN MATERYALİSTİK DEĞER EĞİLİMİNE GÖRE İŞVEREN MARKA İMAJI: TÜRKİYE’DE HABERLEŞME SEKTÖRÜ

Çağla Pınar BOZOKLU

ÖRGÜTSEL BAĞLILIK, ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK DAVRANIŞI VE DİĞER ÇALIŞAN TUTUMLARI VE DAVRANIŞLARININ KISA ÖLÇÜMLERİ: İYİ OLUŞ İLE İLİŞKİLENDİRME

Kirsty FIRMAN, Andrew P SMITH, Mohamad Irwan AHMAD, Hugo SMITH

KİŞİ-ÖRGÜT UYUMUNUN ARTAN İŞ DOYUMU ÜZERİNDEN İŞE ADANMAYA ETKİSİ: SOSYAL KİMLİK TEORİSİ’NİN TEST EDİLMESİ

Sevcan KILIÇ AKINCI

GRUP KARAR VERME PROJESİ SEÇİMİ: PAKİSTAN'DAN ÇOKLU BİR PROJE PERSPEKTİFİ

Siti Norasyikin Abdul HAMID, Muhammad Farhan BASHEER, Azelin AZIZ, Muhammad IMRAN

DAĞITIMSAL ADALET VE İŞE ADANMA İLİŞKİSİNDE BİREYSEL DEĞİŞİM İDEOLOJİSİNİN ARACILIK ETKİSİNİN KOLLEKTİVİST BİR TOPLUMDA TEST EDİLMESİ

Sevcan KILIÇ AKINCI

İNTERNET KANALININ SERVİS KANİBALİZASYON ALGISI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ VE İLİŞKİSEL SERMAYENİN ARACI ROLÜ

Cenk Murat KOÇOĞLU, Ayşegül ACAR, Samet GÖKKAYA

BANGLADEŞ KAMU SEKTÖR ÖRGÜTLERINDE E-IKY UYGULAMALARININ POLITIK FAYDALARI, ENGELLERI VE RISKLERI: KURUMSAL BIR YAKLAŞIM

Mushfiqur RAHMAN, Erhan AYDIN