ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI

Günümüzde özel hastanelerin sayısı ve aralarındaki rekabet gittikçe artmak­tadır. Buna bağlı olarak özel hastanelerin, nasıl ve kimler tarafından yönetileceği sorusu da sıkça gündeme gelmektedir. Bunun yanında, kurumsa­llaşma, özel hastanelerde en alt düzeyden, en üste kadar tüm çalışanlar tarafından benimsenmesi, işletmenin kimliğini yansıtan, değerlerin, kuralların, standartların uygulanması tartışılmaz olmuştur. Kurumsallaşma sayesinde, özel hastanenin çevresi tarafından kabul edilmesi, özel hastanenin diğerleri arasından ayırt edilebilmesi ve hastanenin bir kimlik kazanması söz konusu olmaktadır. Kurumsallaşma sürecini yönlendirecek, işletmeye bu ruhu benim­setebilecek, profesyonel yöneticilere ihtiyaç gün geçtikçe artmaktadır.Bu çalışmada, özel hastanelerde yönetimin profesyonelleşmesinin, kurumsa­llaşma süreci üzerindeki etkisi belirlenmeye çalışılmıştır. Araştırma evrenini özel hastanede çalışan yöneticiler oluşturmaktadır. Veriler anket yoluyla, yüz yüze görüşülerek ve posta yoluyla toplanmıştır. Araştırmaya 145 özel hastane yöneticisi katılmıştır.Araştırma sonucunda özel hastane yöneticilerinin, yönetimde profesyonel kadrolarla çalışmanın gerektiğine inandıkları bu konuda da önemli adım attıkları sonucuna varılmıştır. Bir diğer önemli sonuç da yönetimin profesyonel­leşmesinin kurumsallaşma üzerindeki etkisinin olumlu yönde olduğunu göstermektedir.

A FIELD STUDY RELATED TO DETERMINE THE EFFECT OF PROFESSIONALISM OF PRIVATE HOSPITAL MANAGEMENT ON INSTITUTIONALIZATION PROCESS

Nowadays, the number of private hospitals and the rivalry between them are gradually increasing. Whereupon, the question of management of private hospitals by whom and how is coming up to our agenda frequently. Furthermore, institutionalization, that is to say the practice of values, rules and standards reflecting the identity of the enterprise adopted by whole staff from low level to high level have become indisputable. Thanks to institutionalization, the appropriation of private hospitals by the business environment, the discrimination of it from the other hospitals and the identification of it has been possible. The need of professional managers who direct the process of institutionalization and adopt the enterprise this mood is increasing day by day. This study aims to investigate the effect of professionalism of management in private hospitals on institutionalization process. The population of study was comprised of managers that working in private hospitals. Data are collected with questionnaires that face-to-face interviews, and mails. 145 managers of private hospitals were participated to this study. As a result of research, it is concluded that the managers of private hospitals took crucial steps forward at this issue of necessity of working with professional staff. Other important result is that the effect of professionalism of management on institutionalization is positive.

___

Bibtex @ { gaziuiibfd301036, journal = {Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi}, issn = {1302-2024}, eissn = {2148-1792}, address = {}, publisher = {Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi}, year = {2008}, volume = {10}, number = {2}, pages = {1 - 23}, title = {ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI}, key = {cite}, author = {Şahman, İlkem and Tengilimoğlu, Dilaver and Işık, Oğuz} }
APA Şahman, İ. , Tengilimoğlu, D. & Işık, O. (2008). ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI . Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi , 10 (2) , 1-23 .
MLA Şahman, İ. , Tengilimoğlu, D. , Işık, O. "ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI" . Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 10 (2008 ): 1-23 <
Chicago Şahman, İ. , Tengilimoğlu, D. , Işık, O. "ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI". Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 10 (2008 ): 1-23
RIS TY - JOUR T1 - ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI AU - İlkemŞahman, DilaverTengilimoğlu, OğuzIşık Y1 - 2008 PY - 2008 N1 - DO - T2 - Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi JF - Journal JO - JOR SP - 1 EP - 23 VL - 10 IS - 2 SN - 1302-2024-2148-1792 M3 - UR - Y2 - 2022 ER -
EndNote %0 Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI %A İlkem Şahman , Dilaver Tengilimoğlu , Oğuz Işık %T ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI %D 2008 %J Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi %P 1302-2024-2148-1792 %V 10 %N 2 %R %U
ISNAD Şahman, İlkem , Tengilimoğlu, Dilaver , Işık, Oğuz . "ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI". Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 10 / 2 (Aralık 2008): 1-23 .
AMA Şahman İ. , Tengilimoğlu D. , Işık O. ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI. Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 2008; 10(2): 1-23.
Vancouver Şahman İ. , Tengilimoğlu D. , Işık O. ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI. Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 2008; 10(2): 1-23.
IEEE İ. Şahman , D. Tengilimoğlu ve O. Işık , "ÖZEL HASTANELERDE YÖNETİMİN PROFESYONELLEŞMESİNİN, KURUMSALLAŞMA SÜRECİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK ALAN ÇALIŞMASI", , c. 10, sayı. 2, ss. 1-23, Ara. 2008
Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi  Dergisi-Cover
  • Yayın Aralığı: Yılda 3 Sayı
  • Başlangıç: 1999
  • Yayıncı: Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi