Başak SOLMAZ

29 9

SÖYLENTİLERİN KURUMSAL İLETİŞİM AÇISINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ VE BİR UYGULAMA ÖRNEĞİ

Öz Söylenti ve dedikodu, genel anlamda inanılması isteği ile kişiden kişiye aktarılan ve resmi olmayan bir iletişim türü olarak bilinir. Kişilerarası ilişkilerin doğal bir sonucu olarak ortaya çıkan söylenti ve dedikodu, kurum içinde en az resmi iletişim kadar önem taşımaktadır.Çünkü bu tür bir iletişim, ne kadar doğru bilgi taşımak isterse istesin, zaman zaman yanlış, eksik ve abartılmış bilgi aktararak yanlış anlaşılmaya, korku, endişe ve şüpheye neden olabilmektedir. Bu açıdan bakıldığında, kurumlardaki resmi olmayan iletişim kanallarının, resmi iletişim kanallarına ek olarak kontrollü bir şekilde kullanılmasının önemi ortaya çıkmaktadır.

Anahtar Kelimeler:

söylenti; dedikodu; resmi olmayan iletişim

Tam Metin

20871 9925

Arşiv

Sayıdaki Diğer Makaleler

BERGSON VE SİNEMA

Hikmet SOFUOĞLU

1990 SONRASI TÜRK SİNEMASINDA FİLM DİLİNİN KULLANIMI

OSMANLI'DA RESMİ ULUSÇULUK VE DİL POLİTİKASI

GENÇLİK VE SPOR GENEL MÜDÜRLÜĞÜ MERKEZ VE TAŞRA ÖRGÜTÜ YÖNETİCİLERİNİN TÜKENMİŞLİK DÜZEYLERİNİN İŞ DOYUM DÜZEYLERİNE ETKİSİ

TÜRK BASININDA OBJEKTİFLİK FAZİLET PARTİSİ'NİN KAPATILMASI ÖRNEĞİ

INFORMATIONSVERMITTLUNG UND INFORMATIONSUBERLASTUNG IM MEDIENZEITALTER

SOSYOLOJİK AÇIDAN ANADOLUCULUK

TÜRKİYE'DE KAMU KAVRAMININ KÖKENLERİ

KÜLTÜREL ÇALIŞMALARA TÜRK BASINININ YAKLAŞIMI: ZEUGMA ANTİK KENTİ ÖRNEĞİ*

SOSYAL PSİKOLOJİK AÇIDAN STEREOTİP KAVRAMININ DİL VE METİN ANALİZİNDE KULLANIMI

Dilek İMANÇER

ACARINDEX Hakkında

Abonelik

İletişim

Yardım - Destek

Editör ve Danışma Kurulları

Başvuru Kriterleri ve Standartlar