Ömer TURUNÇ, Akif TABAK

İŞ PERFORMANSININ ARTIRILMASINDA PROSEDÜR ADALETİ, DAĞITIM ADALETİ, ETKİLEŞİM ADALETİ VE İÇSEL MOTİVASYONUN ROLÜ

THE ROLE OF PROCEDURAL JUSTICE, DISTRIBUTIVE JUSTICE, INTERACTIONAL JUSTICE AND INSTRINSIC MOTIVATION ON INCREASING JOB PERFORMANCE

Savunma Bilimleri Dergisi

2009-Cilt: 8 - Sayı: 1

15-35

İş Performansı, Prosedür Adaleti, Dağıtım Adaleti, Etkileşim Adaleti, İçsel Motivasyon.

Job Performance, Procedural Justice, Distributive Justice Interactional Justice, Intrinsic Motivation

19483